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3 上一篇  下一篇 4 2019年8月14日 星期 放大 缩小 默认
这,就是“靠谱”
记公司青年文明号获得者——郑州日产技术中心技术管理科

■秦银隆

■任利利

■钱争豪

■通讯员 孙雯

郑州日产持续在该公司打造“靠谱”文化,不断凝聚起干事创业的激情。东风公司青年文明号获得者——郑州日产技术中心技术管理科,共11人,是一个平均年龄不到33岁的青年团队。他们用实际行动诠释出什么是“靠谱”。

秦银隆今年29岁,是这个团队的国内认证担当。他的工作必须严谨细致,每个车型的2000多项参数一个都不能错,100多份试验报告一份都不能错。作为锐骐6项目的认证主担,从认证试验开始以来的2个多月里,他在试验场完成了上百项试验,每天晚上还要核对上百份试验报告。他经常可以看到凌晨三点的郑州日产。就像有记者曾经问篮球巨星科比:“你为什么能如此成功呢?”科比反问道:“你知道洛杉矶凌晨四点钟是什么样子吗?”努力一定会换来回报。

钱争豪今年30岁,2018年开始主担郑州日产政府资助科技项目申报。十几个项目并行展开,每个项目的申报资料都有大约半尺厚,一年来的申报资料码起来有1米多高。今年1月份因为意外左脚骨折,为了及时完成项目申报,他一天都没有休息,拄着拐给发改委送材料。付出就有收获。2018年,郑州日产申请的政府项目补助金额实现新突破。

认证组长任利利今年32岁,是哪里有需要就往哪里去的靠谱女青年。由于企业产品的特殊性,她经常需要到北京工信部协调认证中的各种突发情况,解释相关技术问题。常常申报一完成,她就星夜驰往北京。工信部的大门,她一天只能进出一次,她就带点零食一天不出来,有专家随时提问,她随时在场。

这个“靠谱”的团队,始终把郑州日产皮卡第一战略记在心上,在担当中历练,在尽责中成长,不断挑战新问题,一定会取得更加突出的新业绩。

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